Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable. Rejoignez le Pôle Enfance 93, engagé dans l'accompagnement d’enfants de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle, des troubles du spectre de l’autisme et/ou des troubles associés. Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle, Vous assurez les missions de Psychologue à l’IME Jean Richepin qui dispose de 10 places en internat de semaine et 10 places en accueil de jour pour adolescents avec autisme sévère âgés de 12 à 20 ans. Missions principales : Au sein de notre équipe pluridisciplinaire et sous l’autorité hiérarchique de notre Chef de service et Directeur, vous aurez la responsabilité de : · Participer à la réalisation et coordination des projets personnalisés de chaque enfant accompagné ; · Assurer la cohérence et la pertinence des accompagnements éducatifs mis en place auprès des enfants suivis au regard de leurs projets personnalisés ; · Réaliser les bilans et évaluations psychologiques et développementales des enfants (tests psychométriques, échelles et inventaires de développement) en fonction du profil et des besoins de l’adolescent lors de l’admission puis tout au long de son accompagnement ; · Accompagner l’équipe pluridisciplinaire et apporter un appui technique dans l’adaptation des interventions de l’équipe auprès des enfants et dans le respect des recommandations HAS ; · Participer activement aux réunions pluridisciplinaires. Début du contrat : 01/10/2026

Au sein de deux établissements vous serez sous la responsabilité de la Directrice d’établissement et de la cheffe de service, et vous serez intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire dynamique. Missions : Ø Prise en charge individuelle et en groupe Ø Evaluation des capacités psychomotrices ; Ø Accompagnement sensoriel (profil sensoriel) ; Ø Participation à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation des projets personnalisés ; Ø Travail en équipe pluridisciplinaire ; Participation aux projets de l’équipe, aux réunions et au travail avec les familles Début du contrat : 01/09/2026

Au sein de deux établissements vous serez sous la responsabilité de la Directrice d’établissement et de la cheffe de service, et vous serez intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire dynamique. Missions : Ø Prise en charge individuelle et en groupe Ø Evaluation des capacités psychomotrices ; Ø Accompagnement sensoriel (profil sensoriel) ; Ø Participation à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation des projets personnalisés ; Ø Travail en équipe pluridisciplinaire ; Participation aux projets de l’équipe, aux réunions et au travail avec les familles Début du contrat : 01/09/2026

L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Michel Dinet" de VILLERUPT (54), un AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES HF. L'EHPAD a une capacité de 132 hébergements permanents, dont 28 en Unité de Vie Protégée et un PASA de 12 places, ainsi que de 3 hébergements temporaires, et 6 places d'accueil de jour. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu’AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES H/F, vos principales missions sont : - Assurer l’entretien des chambres et des locaux communs - Servir les repas aux résidents - Prendre en charge l’entretien du linge personnel des résidents - Laver et ranger la vaisselle - Accompagner le résident aux gestes élémentaires de la vie courante Début du contrat : Dès que possible

Vous croyez en la force du lien social ? Nous aussi L’association Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France. Sa mission : fournir des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire. Groupe SOS Solidarités agit contre toutes les formes d’exclusions et accompagne inconditionnellement les publics dans leur autonomie, selon le principe fondateur « une société pour tou.te.s, une place pour chacun.e ». Ce poste consiste à accompagner des personnes présentant des maladies somatiques et chroniques et pouvant présenter une fragilité psychologique et sociale prises en charge au sein des appartements de coordination thérapeutique (ACT). Votre rôle Être infirmier.e chez Ysos c’est rejoindre celles et ceux qui agissent chaque jour pour plus de solidarité. Vous avez le cœur à l’écoute et l’envie d’agir, nous avons cette mission pour vous : - Evaluer l’état de santé de la personne afin de prévoir les interventions des partenaires nécessaires dès l’entrée sur le dispositif (IDEL...) - Déterminer les actions du plan de soins en lien avec le médecin ou les spécialistes - Assurer la coordination des soins, - Mettre en place des actions visant à favoriser l’observance et la réduction des risques, - Assurer la prévention en matière de santé et de conseils hygiéno-diététiques, - Faire le lien avec les différents partenaires. - Tenir à jour le dossier médical du patient. - Evaluer en équipe avec le médecin, le travailleur social et l’IDE, les besoins en soins de chaque patient dont il a la charge afin de déterminer le plan de soin, le projet personnalisé ; et le projet de sortie, - participer à la mise en œuvre de la démarche qualité au sein de l’établissement - Participer activement à l’élaboration du rapport d’activité

L’IME accueille des enfants et adolescents de 6 à 20 ans, avec troubles du développement intellectuel, pour favoriser leur développement, par des actions socio-éducatives, pédagogiques et thérapeutiques valorisantes et favorisant le bien-être. Positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité de l'Inspection de l'Education Nationale A.I.S. (adaptation scolaire et scolarisation des élèves handicapés) pour le volet pédagogique. Rend compte à la Directrice de l'IME, aux Cheffes de services du projet pédagogique individuel mis en place Missions : L'enseignant.e dispense un enseignement adapté aux possibilités des élèves de l'IME, âgés de 6 à 20 ans L'enseignant : Evalue chaque élève en début d'année scolaire Favorise l'inclusion scolaire Rédige les bilans pédagogiques Participe aux réunions institutionnelles, de fonctionnement et ESS ou de projet de projet de l'élève Met en place, auprès de chaque élève, les conditions optimales d'accès aux apprentissages scolaires, culturels et sociaux Assure la sécurité des élèves Echange et communique avec les familles et les représentants légaux Participe à la mise en œuvre du P.P.S. (Projet Personnalisé de Scolarisation) Compétences attendues Connaissance de l'environnement réglementaire et institutionnel concernant la scolarisation des enfants en situation d'handicap Capacité à construire un projet d'enseignement adapté et une approche pédagogique des disciplines Capacité d'initiative individuelle et Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle Capacité à engager une réflexion permanente sur ses pratiques professionnelles Efficience des écrits Exemplarité comportementale et verbale. Autre Possibilité de contrat dès niveau Licence, suppléance dans l'enseignement privé sous contrat simple. Extrait de casier judiciaire obligatoire, permis B, contraintes horaires.

Sous la supervision du chef de service de l’IML Coc’Home, le.la travailleur.se social.e assure, dans le respect de l’ensemble des procédures établies, l’accueil et l’accompagnement de 15 personnes isolées vivant avec des troubles psychiques dont les besoins en accompagnements sont modérés, logées dans les appartements loués par l’Association en diffus dans tout Marseille. Dans la logique du logement d’abord, il.elle les accompagnent vers une situation de vie autonome permettant un glissement de bail ou, le cas échéant, une orientation vers un dispositif plus adapté. Dans le cadre du projet de service et en lien avec les équipes, il.elle coordonne l’accompagnement global des personnes accueillies, le suivi sanitaire et social des sous locataires, la réinsertion professionnelle, et contribue à la réalisation des dossiers administratifs. Il.elle veille à permettre un accès et une installation dans les meilleures conditions aux prestations de logement proposées par l’IML. Il.elle établit une relation personnalisée dans une posture bienveillante dès le premier accueil et tout au long du séjour de la personne accueillie. il.elle participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'un accompagnement adapté à la situation de la personne, de ses besoins, de ses attentes, de ses droits et libertés. Il.elle repère et signale toute situation ou personne en situation de vulnérabilité à l’ensemble de l’équipe, en respectant le secret partagé, ainsi que toute situation de mise en péril du maintien de la personne dans son logement (notamment impayés de loyer) et participe à la mise en place de plan d’apurement si besoin en lien avec le chef de service et l’assistante administrative. Dans une démarche éthique et déontologique, il assure un accompagnement social des personnes pour améliorer leur autonomie personnelle et sociale, afin, idéalement, de faire glisser le bail et finaliser notre intervention. Début du contrat : dès que possible

L’association Mlezi Maore recrute pour son secteur Handicap et Autonomie, 9 Psychologues H/F en CDI temps plein Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision du directeur d’établissements et services, vous aurez pour principales missions : Le psychologue est chargé d’écouter, d’observer, d’évaluer et de conseiller les personnes atteintes de troubles psychiques ou qui rencontrent des difficultés (sociales, relationnelles, etc.). Il soutient, apporte une aide psychologique aux personnes afin de résoudre les difficultés. Activités principales : · Accueillir, renseigner et orienter les usagers et leur famille et effectuer les tâches administratives (suivi de l’activité, gestion des dossiers) · Analyser l’environnement (social, familial, professionnel), identifier la nature des difficultés et établir un diagnostic · Informer les usagers sur les différents types d’interventions et de suivi psychologiques et les démarches administratives associées · Participer à l’élaboration et à la mise en place du projet individualisé en fonction du domaine d’intervention · Identifier, déterminer les besoins des usagers et établir les interventions psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse) et effectuer des réajustements, si nécessaire · Effectuer des tests psychologiques afin d’évaluer le profil et d'établir les bilans psychologiques et neuropsychologiques (atelier, réadaptation, jeux de rôle, etc.) · En fonction des besoins, orienter les usagers vers les professionnels de santé (médecin psychiatre, médecin généraliste) · Concevoir et mettre en place des séances thérapeutiques, psychologiques, psychothérapies pour une prise en charge préventive et curative auprès des usagers et de leur famille · Développer et mettre en œuvre des projets pédagogiques avec l’équipe pluridisciplinaire pour des personnes présentant des difficultés majeures (handicap, troubles psychique, traumatisme, viol, etc.) · Échanger et collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire afin d’atteindre les objectifs fixés dans les projets individualisés · Participer au groupe de travail, aux réunions en interne et avec les partenaires institutionnels (analyse de pratique, gestion de conflit, sensibilisation aux troubles psychiques) · Effectuer une veille sectorielle et d’actualisation sur le secteur d’activité, l’évolution de réglementation et sur le réseau de santé (psychologue) · Effectuer des recherches et des études en psychologie en lien avec les activités du service et en fonction du type d’intervention · Accompagner les usagers, les demandeurs d’emploi, les salariées de l’établissement · Accueillir, encadrer et participer à la formation des salariés, des étudiants et des stagiaires. Début du contrat : Dès que possible

L’association Mlezi Maore recrute son service CHRS, Un.e Psychologue H/F en CDI temps plein Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision du directeur d’établissements et services, vous aurez pour principales missions : Le psychologue est chargé d’écouter, d’observer, d’évaluer et de conseiller les personnes atteintes de troubles psychiques ou qui rencontrent des difficultés (sociales, relationnelles, etc.). Il soutient, apporte une aide psychologique aux personnes afin de résoudre les difficultés. Activités principales : · Accueillir, renseigner et orienter les usagers et leur famille et effectuer les tâches administratives (suivi de l’activité, gestion des dossiers) · Analyser l’environnement (social, familial, professionnel), identifier la nature des difficultés et établir un diagnostic · Informer les usagers sur les différents types d’interventions et de suivi psychologiques et les démarches administratives associées · Participer à l’élaboration et à la mise en place du projet individualisé en fonction du domaine d’intervention · Identifier, déterminer les besoins des usagers et établir les interventions psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse) et effectuer des réajustements, si nécessaire · Effectuer des tests psychologiques afin d’évaluer le profil et d'établir les bilans psychologiques et neuropsychologiques (atelier, réadaptation, jeux de rôle, etc.) · En fonction des besoins, orienter les usagers vers les professionnels de santé (médecin psychiatre, médecin généraliste) · Concevoir et mettre en place des séances thérapeutiques, psychologiques, psychothérapies pour une prise en charge préventive et curative auprès des usagers et de leur famille · Développer et mettre en œuvre des projets pédagogiques avec l’équipe pluridisciplinaire pour des personnes présentant des difficultés majeures (handicap, troubles psychique, traumatisme, viol, etc.) · Échanger et collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire afin d’atteindre les objectifs fixés dans les projets individualisés · Participer au groupe de travail, aux réunions en interne et avec les partenaires institutionnels (analyse de pratique, gestion de conflit, sensibilisation aux troubles psychiques) · Effectuer une veille sectorielle et d’actualisation sur le secteur d’activité, l’évolution de réglementation et sur le réseau de santé (psychologue) · Effectuer des recherches et des études en psychologie en lien avec les activités du service et en fonction du type d’intervention · Accompagner les usagers, les demandeurs d’emploi, les salariées de l’établissement · Accueillir, encadrer et participer à la formation des salariés, des étudiants et des stagiaires. Début du contrat : Dès que possible

L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "La Clairière" de MONT SAINT MARTIN (54), un INFIRMIER HF. L'EHPAD a une capacité de 91 hébergements permanents, dont 22 en Unité de Vie Protégée et un PASA de 12 places, ainsi que de 3 hébergements temporaires, et 6 places d'accueil de jour. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire En tant qu’INFIRMIER HF, vos principales missions sont : * Evaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier * Prodiguer les soins et garantir la bonne exécution, la qualité des soins et la prise en charge globale du résident * Accompagner le résident, établir une relation d’aide et de confiance avec son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité * Elaborer le dossier de soins infirmiers en collaboration avec le médecin coordonnateur, le chef d’établissement et l'équipe soignante * Assurer la gestion, le contrôle et le stockage des médicaments, du petit matériel médical, et des consommables de soins Début du contrat : Dès que possible