L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD " Michel Dinet " de VILLERUPT (54), un SECRETAIRE MEDICAL HF. L'EHPAD a une capacité de 132 hébergements permanents, dont 28 en Unité de Vie Protégée et un PASA de 12 places, ainsi que de 3 hébergements temporaires, et 6 places d'accueil de jour. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant que SECRETAIRE MEDICAL HF, vos principales missions sont : * Assurer la gestion des appels téléphoniques * Gérer et coordonner les programmations liées aux prises en charge médicales extérieures (prise de RDV, commande de transports, préparation des documents nécessaires, information aux familles) * Communiquer avec les différents prestataires/partenaires de l'établissement * Participer à l'amélioration continue de l'équipe soignante (participation à la conduite d'enquêtes de satisfaction, tenue de la gestion documentaire, tenue du PAQ soins, suivi des PAP, saisie des CR de réunion, archivage) * Seconder l'encadrement dans la gestion des effectifs (mise à jour des plannings, recueil des CP, appels des remplaçants) * Participer aux réunions de service, aux formations. Début du contrat : 01/11/2026

Travailleur social / Travailleuse sociale – poste partagé entre accompagnement social et éducatif Le Centre Provisoire d’Hébergement (CPH) Essonne, situé à Ris-Orangis, accueille et accompagne 243 personnes bénéficiaires de la protection internationale, orientées par l’OFII. Le dispositif propose un hébergement en logements autonomes, répartis en diffus sur l’ensemble du département de l’Essonne, et assure un accompagnement global visant l’insertion sociale, professionnelle et citoyenne. Intégré·e à une équipe pluridisciplinaire et placé·e sous la responsabilité de la cheffe de service et de la directrice du CPH, vous occupez un poste à temps plein partagé entre deux fonctions complémentaires : - accompagnement social, pour assurer le suivi individuel d’une file active adaptée à cette quotité de travail ; - accompagnement éducatif, sur des missions de moniteur éducateur centrées sur la vie quotidienne, le savoir habiter, les actions collectives et le développement de l’autonomie. Missions d'accompagnement social Évaluer les besoins des résidents, élaborer et suivre leur projet personnalisé. Accompagner l'accès aux droits (santé, ressources, logement, emploi, formation) et les démarches administratives. Favoriser l'autonomie, accompagner l'accès au logement et préparer la sortie du CPH. Assurer le suivi des situations, la traçabilité des démarches et mobiliser les partenaires adaptés. Missions d'accompagnement éducatif Accompagner les résidents dans la vie quotidienne et l'apprentissage du savoir-habiter. Réaliser des visites à domicile, sensibiliser à l'entretien des logements, aux équipements et aux règles de cohabitation. Prévenir les tensions et assurer des médiations. Concevoir et animer des ateliers éducatifs, des activités collectives et des sorties favorisant l'autonomie, la citoyenneté et le vivre-ensemble. Développer les partenariats de proximité et favoriser la participation des résidents. Missions transversales Participer aux réunions, au travail pluridisciplinaire et au projet d'établissement. Assurer les transmissions et rédiger les écrits professionnels nécessaires. Veiller à la cohérence et à la continuité des accompagnements sociaux et éducatifs. Début du contrat : dés que possible

Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un éducateur de jeunes enfants (H/F) pour notre crèche Il était une fois située dans le 15ème arrondissement. La crèche peut accueillir 26 enfants par jour, âgés de 3 mois à 3 ans. Nous vous proposons un poste dans un cadre bienveillant, vous permettant d'exercer votre métier dans les meilleures conditions. En tant qu’Éducateur de jeunes enfants, et sous l'autorité du responsable d'établissement : - vous coordonnez et menez des actions d'éducation, d'animation et de prévention auprès de jeunes enfants, contribuez à leur éveil, leur bien-être et leur développement global en respectant leur rythme - vous accueillez et soutenez les parents en entretenant avec eux des relations au quotidien, dans le respect de ceux-ci, afin de les accompagner dans leurs fonctions éducatives. -Vous prenez en charge les enfants et les accompagnez dans la séparation, l'adaptation et leur apprentissage de la vie sociale en favorisant leur autonomie De plus, vous participez activement à l'aménagement de l'espace, à l'élaboration du projet pédagogique et aux différentes réunions d'équipe. Nous vous proposons : • Un programme de formations (qualifiantes, diplômantes…) ambitieux pour enrichir votre expérience et développer vos compétences; • Des rencontres et des temps de partage d'expérience en équipe. …. On ne s'arrête pas là ! Envie d'en savoir plus ? Rejoignez-nous ! Nos avantages ? - Tickets restaurant 7 euros/jour (prise en charge de 50% par l’employeur) - Transports en communs - 11 jours de RTT par an - Prime décentralisée (mensuelle et semestrielle ) - CSE (réductions, chèques vacances, chèques culture) - Mobilité interne & Perspective d’évolution - Reprise d’ancienneté + reprise des 3 ans de formation DEEJE - Prime de cooptation Rémunération : à partir de 2 505,00€ par mois selon expérience Début du contrat : 30/11/2026

CADRE DE SANTE / IDEC H/F MEREVILLE (91) CDI temps plein Manager du soin, donnez une nouvelle dimension à votre métier ARPAVIE – Groupe SOS Seniors recrute un(e) IDEC / Cadre de santé pour sa résidence « Tournebride » située à Méréville (91), accueillant 59 résidents. En lien direct avec le Directeur d’établissement et le Médecin coordonnateur, vous jouez un rôle central dans l’organisation des soins, l’animation des équipes et le pilotage du projet de soins. Membre du comité de direction, vous participez pleinement aux décisions de l’établissement et contribuez activement à ses projets de développement et de transformation. Votre rôle ne se limite pas à coordonner les soins. Vous donnez du cadre, créez de la cohésion et accompagnez les équipes dans un environnement où les enjeux humains, organisationnels et qualitatifs sont majeurs. Vos missions Management & dynamique d’équipe * Encadrer, accompagner et fédérer une équipe pluridisciplinaire * Développer un management de proximité fondé sur l’écoute et la coopération * Participer au recrutement, à l’intégration et à la fidélisation des professionnels * Accompagner la montée en compétences des équipes soignantes Qualité des soins & gestion des risques * Déployer et faire vivre le projet de soins * Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des accompagnements * Piloter les démarches qualité et la gestion des risques * Participer à l’amélioration continue des pratiques professionnelles Coordination des parcours * Assurer une prise en charge globale et individualisée des résidents * Renforcer les liens avec les partenaires sanitaires et médico-sociaux * Développer une relation de confiance avec les familles et les proches Pilotage & projets * Suivre la dotation soins et contribuer à l’équilibre médico-économique * Contribuer aux projets d’évolution et d’innovation * Participer aux réflexions stratégiques de l’établissement avec l’équipe de direction

L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "La Côte des Charmes" de MANOIS (52), un AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES HF. L'EHPAD a une capacité de 68 hébergements permanents, dont 15 en Unité de Vie Protégée. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu’AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES HF, vos principales missions sont : - Assurer l’entretien des chambres et des locaux communs - Servir les repas aux résidents - Prendre en charge l’entretien du linge personnel des résidents - Laver et ranger la vaisselle - Accompagner le résident aux gestes élémentaires de la vie courante Début du contrat : Dès que possible

Vous voulez contribuer concrètement à l’inclusion des enfants en situation de handicap à Mayotte ? Rejoignez une équipe engagée qui fait bouger les lignes au quotidien. QUI SOMMES-NOUS ? Mlezi Maore – « prendre soin de Mayotte » en shimaoré – agit depuis plus de 20 ans aux côtés des personnes les plus fragiles. Avec 700 professionnels et une cinquantaine de dispositifs, nous sommes un acteur associatif majeur du département, dans les champs du handicap, de la jeunesse, des solidarités et de la vie sociale. Membre du GROUPE SOS depuis 2009, leader de l’entrepreneuriat social en Europe (650 associations, entreprises sociales et établissements, 22 000 professionnels, sans actionnaire), nous allions un fort ancrage local à la solidité d’un réseau présent en France et dans plus de 40 pays. L'association Mlezi Maore recrute 5 Orthophonistes H/F en CDI à temps plein. VOTRE MISSION L’orthophoniste accompagne des enfants et adolescents présentant des troubles du langage, de la communication, des fonctions cognitives ou du neuro développement, au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Sous la responsabilité des chefs de service, vous serez chargé(e) de : Activités : · Réaliser des bilans orthophoniques et établir un diagnostic. · Évaluer les troubles de la communication, du langage oral et écrit, de la parole, de la voix, de la déglutition ainsi que des fonctions cognitives. · Mettre en œuvre les prises en charge adaptées aux besoins de chaque enfant. · Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement. · Développer des outils thérapeutiques adaptés aux besoins des usagers. · Travailler en lien avec les acteurs du territoire Début du contrat : Dès que possible

L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Les Alisiers" de ROUHLING (57), un AIDE-SOIGNANT HF. L'EHPAD a une capacité de 50 hébergements permanents, dont 10 en Unité de Vie Protégée, et de 4 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu’AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : * Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d’autonomie * Apprécier l’état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état * Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident * Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage * Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques * Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins * Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire

MEDECIN COORDONNATEUR (H/F) MEREVILLE (91) CDI temps partiel - 0.4 ETP Donnez une dimension collective et humaine à votre pratique médicale Au sein de la résidence « Tournebride », accueillant 59 résidents à Méréville (91), vous exercez un rôle central dans le pilotage médical et la qualité des accompagnements. Sous la responsabilité du Directeur d’établissement et membre du comité de direction, vous travaillez en étroite collaboration avec l’IDEC/Cadre de santé, les équipes soignantes et les partenaires médicaux du territoire. Votre mission consiste à garantir la cohérence et la qualité du projet de soins, tout en contribuant activement à la dynamique institutionnelle et à l’accompagnement des équipes. Vous participez pleinement aux réflexions stratégiques de l’établissement et contribuez à inscrire la résidence dans les filières gériatriques et les réseaux de santé du territoire. Vos missions * Vous élaborez, coordonnez et faites vivre le projet général de soins en lien avec les équipes soignantes et les professionnels intervenant auprès des résidents. * Vous veillez à la qualité, à la sécurité et à la continuité des accompagnements, dans le respect des bonnes pratiques gériatriques et des besoins spécifiques des résidents. * Vous participez à l’évaluation des admissions et à l’analyse des situations médicales complexes, en lien avec l’IDEC/Cadre de santé et le psychologue. * Vous contribuez à la coordination des professionnels libéraux intervenant au sein de l’établissement et développez les coopérations avec les établissements sanitaires et médico-sociaux du territoire. * Vous accompagnez la montée en compétences des équipes à travers des actions de sensibilisation, de formation et d’appui médical. * Vous participez enfin aux évaluations GIR et PATHOS ainsi qu’aux démarches qualité et aux projets d’amélioration continue de l’établissement.

Ile-de-France CDI Temps plein Un métier essentiel au bien-être quotidien des résidents ARPAVIE - Groupe SOS Seniors recrute des Cuisiniers(ères) pour ses Ehpad en Ile-de-France (78, 91, 92, 93, 94, 95). Rattaché(e) au Chef de cuisine, vous participez au bien-être et à la qualité de vie des résidents en élaborant des repas équilibrés, savoureux et adaptés à leurs besoins nutritionnels ainsi qu'aux régimes alimentaires spécifiques. Au quotidien, vous veillez à la qualité des préparations, au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et à la satisfaction des résidents. Au sein d'une équipe engagée, vous contribuez à l'ensemble des activités de restauration, de la réception des marchandises à la production des repas, tout en respectant les bonnes pratiques de restauration collective et les exigences de qualité de l'établissement. Vos missions Production culinaire & qualité des repas Vous participez à la réception, au stockage et à la gestion des denrées alimentaires. Vous préparez et réalisez les repas conformément aux menus et fiches techniques, en veillant à leur qualité gustative, nutritionnelle et à leur présentation. Vous adaptez les préparations aux régimes spécifiques, textures modifiées et prescriptions particulières des résidents. Vous contribuez également à l'ajustement des commandes en fonction des besoins du service. Hygiène, sécurité alimentaire & traçabilité Vous appliquez rigoureusement les normes HACCP et les procédures du Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS). Vous assurez le contrôle des livraisons, le suivi des températures, la traçabilité des produits et des préparations ainsi que la réalisation des autocontrôles réglementaires. Vous participez également à la mise en œuvre des dispositions garantissant la sécurité alimentaire des résidents. Entretien des locaux et des équipements Vous veillez au maintien de la propreté des locaux, du matériel et des équipements de cuisine. Vous appliquez les protocoles de nettoyage et de désinfection prévus par le PMS et signalez tout dysfonctionnement pouvant impacter la qualité ou la sécurité du service. Participation à la vie de l'établissement Au-delà de vos missions culinaires, vous prenez part à la vie de l'établissement en contribuant aux animations, aux moments de convivialité et aux projets développés au bénéfice des résidents. Vous participez ainsi à créer un cadre de vie chaleureux et agréable, favorisant le bien-être des personnes accompagnées.

L’Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Les Alisiers" de ROUHLING (57), un AIDE-SOIGNANT HF. L'EHPAD a une capacité de 50 hébergements permanents, dont 10 en Unité de Vie Protégée, et de 4 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu’AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : * Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d’autonomie * Apprécier l’état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état * Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident * Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage * Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques * Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins * Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire